Was schaust denn du so deppert? Das ist also da versuchen wir
immer eben, wie du vorhin gesagt hast, unterschiedlichste
Stellschrauben zu manipulieren, aber.
Hat mir hat mir natürlich Spaß gemacht, dass er das dann dort
auch so performt hat und natürlich nochmal mehr, dass es
jemand gesehen hat. Also da feiert man sich
natürlich schon ein bisschen innerlich.
Kompetenznase dem Hund zu überlassen und mich in einem
Blind auf den zu verlassen. Und jetzt kommt die Komponente
des operativen Trainings, weil Train As Your fight ist nicht
immer Motto. Und ich habe dann eben den Spaß
gemacht, oder ich habe mir den Spaß gemacht, dass ich nicht
mehr auf den Hund geschaut habe, während er gesucht hat, sondern
ich habe versucht, meine Ausbilder zu lesen und erst wenn
die ruhig geworden sind, habe ich mich da auf den Hund
konzentriert. Und wir wollen den Hund zu sehr
durch den Suchbereich führen und dieses Führen führt eben dazu,
dass dieser kluge Hanseffekt auftaucht, dass der Hund sich zu
sehr auf uns verlässt. Herzlich Willkommen bei Kyno
Talk eine weitere Folge aus dem Auto Road Trip Style also Wir
sind retour von der Schweiz. Noch in der Schweiz, aber wir
fahren wieder nach Hause, waren 4 Tage hier und haben spürende
Workshop gegeben. Unterschiedlichste Themen, was
ist da jetzt so lustig mit mit einer bunt gemischten Gruppe,
die meisten davon und das freut mich sehr, haben schon mehrfach
Workshops bei uns besucht hier in der Schweiz, es waren aber
auch wieder 23 neue Teams dabei. Was mich auch immer freut, haben
wir eine Gruppe gehabt von 17 bis 18 Leuten.
Es hat pro Tag ein bisschen variiert, aber war war eine
starke starke Truppe und da haben wir das ein oder andere
Thema besprochen, das uns quasi jetzt auch noch mal Anlass zur
jetzigen Folge gegeben hat. Und dann wird euch der Chris
jetzt ein bisschen mehr dazu erzählen.
Also das Thema wird sein. Unterschiede im
Hundeführerverhalten Training zum Einsatz Grundsätzlich ist es
so, dass wir ja im Training in der Spürhundearbeit vor allem
versuchen wollen, dass der Hund die Lagen findet und nicht der
Hundeführer und. Im großen Gegensatz dazu im
Einsatz haben wir ja als Team die Möglichkeit, einerseits
natürlich die olfaktorische Prüfung mit dem Hund
durchzuführen, aber was wir nicht vergessen dürfen, ist
einfach die visuelle Überprüfung durch den Hundeführer, also
gerade der Hundeführer hat die Möglichkeit, Verdachtspunkte zu
erkennen, zu erkennen, was sind verschlossene Kisten, die man
vielleicht aufmachen kann und. Wo sind Ritzen, wo sind Fugen,
wo es nochmal lohnen kann, den Hunden anzusetzen.
Und da wir in der Vergangenheit das bei unseren Hundeführern
schon gesehen haben und auch jetzt das nochmal hier im Zuge
des Workshops ganz ein erkannter Punkt war, wollen wir das jetzt
im Zuge des Podcasts nochmal kurz aufrollen.
Das bedeutet so worauf achten wir.
Im Training gibt ja ein paar so Headlines wie der Clever Hans
Effekt, den wir ja im Training vermeiden wollen.
Was empfiehlst du jetzt den Hundeführern, wie sie sich im
Training verhalten sollen? Also für jene, die vielleicht
nicht wissen, was der kluge Hans Effekt ist.
Beim klugen Hans Effekt geht es dabei zu denken, dass das Tier,
in dem Fall der Hund, bereits. Kann was wir wollen, nämlich
suchen, finden Anzeigen im Kontext Spürhund.
Allerdings nicht, weil der Hund schon suchen, finden Anzeigen
kann, sondern weil er anhand des hundeführers Verhalten erkennt.
Okay jetzt wäre es schlau, mich einfach hinzusetzen und zu
starren, und das passiert vor allem dann, wenn die Hundeführer
Einfluss nehmen, weil sie wissen in den Klaren suchen, wo und wie
viele Lagen es gibt den Hund zu unselbständig arbeiten lassen.
Und quasi ihr Verhalten, ihr Verhalten verändern, noch bevor
der Hund die Chance hat, einen Fund anzuzeigen.
Und der Hund ist natürlich doof, wenn er selber arbeiten und
Energien aufwenden müsste, wenn er nicht einfach den Hundeführer
im Hinterkopf behält oder im Blickwinkel und sich an diesem
orientiert. Das ist das einmal zum klugen
Handseffekt und den versuchen wir eben zu vermeiden über oben,
weil wir uns hier nicht auf etwas vorbereiten, wo der
Hundeführer weiß, ob wie viele Lagen platziert wurden oder
vorhanden sind, sondern weil wir uns auf eine Einsatzlage
vorbereiten im generellen Fall und die Einsatzlage beschreiben
wir als Double blind im Double blind weiß weder der Hundeführer
noch der und noch andere Personen vor Ort, oder?
Hoch und wie viele Lagen und wenn es sie gibt, wo sie sind.
Und da gibt es aber noch eine Zwischenbrücke, nämlich den
Single Blind im Single Blind weiß zwar der Hundeführer und
Hund noch immer nicht hoch, wo und wie viele Lagen es gibt,
aber es ist jemand vor Ort, der im Training unterstützen kann
und Hinweise zu geben, das ist jetzt einmal ganz, ganz grob
gestreut. Tatsächlich haben wir begonnen,
noch zu differenzieren zwischen. Einfachen Single Blind und
komplexen Single Blind als auch einfacher und komplexer.
Double Blind und. Jetzt hast du mir tatsächlich
ein bisschen zuvor gerufen. Magst du nochmal dann schon
erklären, warum heißt der Clever Hans Effekt und mit clever Ignaz
Effekt, wo kommt das her, du? Darfst mich jetzt nicht nach
Jahreszahlen fragen, aber es war wohl in Berlin der Herr.
Dessen Namen ich auch vergessen habe.
Der Geschichtsunterricht ist ganz, ganz schlimm, aber der
Hans war sein Pferd und der Herr von Osten halt der Kaiser.
Ich weiß es tatsächlich gar nicht.
Osten hat der Kaiser gleich 18 irgendwas oder Anfang 20
Jahrhundert, aber ich glaube, es war tatsächlich 18 irgendwas
also 19 Jahrhundert. Völlig.
Wurscht, der gute Mann hat seinem Pferd mehr Fertigkeiten.
Zugeschrieben, als er es eigentlich hatte.
Das Pferd konnte nämlich nicht so wie die Annahme seines
Besitzers war, zählen und einfache bis mittlere
mathematische Aufgaben lösen, sondern das Pferd hat ganz genau
sein Gegenüber beobachtet, was dieses Macht und war tatsächlich
eine Sensation von. Viele Wissenschaftler und
Interessierte und Fachleute haben sich da versammelt, um zu
beobachten, wie das Pferd mathematische Aufgaben lösen
konnte. Und das Interessante war, dass
das Pferd diese Aufgaben lösen konnte, nicht nur gestellt vom
eigenen Besitzer, sondern auch gestellt von anderen Personen.
Also man hat dem Pferd quasi in visueller Form eine eine
mathematische Rechnung 4 + 4. Hingehalten auf eine Tafel
geschrieben und dann hat das Pferd quasi das Ergebnis mit dem
Huf geklopft. Geklopft, Gestammt, wie auch
immer man das das nennt beim Pferd.
Und dabei war offensichtlich die Trefferquote sehr hoch und dann
hat er aber einen findigen Typen gegeben, der das genau
beobachtet hat und der hat dann dieselben Aufgaben dem Pferd
gestellt, allerdings. War jene Person, die dem Pferd
die Aufgaben gestellt hat, für das Pferd nicht sichtbar,
sondern hinter dem Vorhang oder irgendeiner Wand?
Und jetzt konnte das Pferd, der Hans diese Aufgaben nicht mehr
lösen, und die Schlussfolgerung war, das Pferd konnte nicht
rechnen, sondern hat das gegenüber genau analysiert und
die Personen haben, also haben höchstwahrscheinlich selber
mitgezählt, wie oft das Pferd stampft.
Und anhand der Mimik, der Gestik, der Körpersprache des
Menschen hat dann der Hans irgendwann aufgehört zu klopfen,
weil das Ergebnis gestimmt hat. Das oder daher rührt der kluge
Hans Effekt, und den können wir im übertragenen Sinne eben auch
heute bei unseren Hunden beobachten, wenn wir falsch
trainieren. Jetzt.
Wie vermeidest du, dass den Teams das passiert?
Was was an deine Ratschläge an einen Junghundeführer wenn dir
die ersten Spürlagen macht, also der Hund kann jetzt den Finken
Anzeigen, der hat schon die ersten Übungen in der
Ziegelwand. Was sagst du jetzt einem jungen
Hundeführer, wie er sich verhalten soll, damit dieser
clever Hans Effekt nicht entsteht?
Ich denke unterschiedliche mögliche Angriffspunkte, um das
zu verhindern. Und das beginnt gar nicht erst
in der Spürung der Arbeit, sondern an sich schon in der
Vorbereitungsphase Motivationsförderung Thema
Hunting Game, wo wir dem Team die Möglichkeit geben können,
Aufgaben, die jetzt quasi nicht so wichtig sind, denen man nicht
so viel Priorität und. Anrechnet wie einer
Spielzeugsuche zum Üben, den Hund selbstständig ohne
Einflussnahme des Hundeführers finden zu lassen.
Und da machen wir tatsächlich schon die ersten Single und
Double Blind suchen, sprich der Hundeführer kommt zu einer
Übungsaufgabe, wo es nur darum geht, den Hund Spielzeug suchen
zu lassen, aber er weiß nicht, in welchen der angegebenen
Sektoren oder Suchbereiche wie viele Spielzeuglagen.
Angelegt sind. Der Hund wird losgeschickt, wenn
er findet, darf das Apportieren und wird dann wieder
reingeschickt. Das Ganze mit dem
Zeitmanagement, Zeitlimit für die Suche etc.
Kann schon so den ersten Vorgeschmack auf Prüfungslagen
und Einsatzlagen geben, Hund eben das Allerwichtigste, der
Hund lernt schon ganz früh mit ganz früh meine ich von mir
schon mit 45 Monaten, dass es, wenn es um die Nasenarbeit geht,
die Kompetenz des Hundes ist. Wer sich in keiner Weise auf den
Hundeführer verlassen kann, der Hund lernt ganz früh, dass er
nicht beim Hundeführer um Hilfestellungen suchen soll, um
Punktuelleres ansetzen oder etwas, wie dass der Hundeführer
sich bewusst oder unbewusst in Richtung einer Lage bewegt,
sodass der Hund dort vielleicht noch einmal genauer nachschaut.
All das lernen die Hunde nicht und ich finde bei unseren Hunden
da recht gut, vor allem bei den Jungen.
Die wir dann auch immer weiter verkauft haben.
Wie früh die schon selbstständig und hundeführerunabhängig
arbeiten, das ist einmal eine Sache, im weiteren Verlauf haben
wir im Suchaufbau im Suchaufbau ganz klar Übungen festgelegt, wo
der Hund nach vorne arbeitet und eigentlich den Hundeführer so
gut wie gar nicht beachtet, das ist die Ziegelwand, wir machen
dann weitere Übungen. Neues Kapitel Line UPS suche die
ersten Strukturierten suchen, wo wir eigene Hundeführer Aufgaben
in den Plan einpacken, damit eben der Hund lernt.
Das ist glaube ich anfangs der wichtigste Punkt, damit der Hund
lernt in der Sekunde, wo er den Auftrag bekommt zu suchen, hat
er diese Aufgabe bis er findet oder abgerufen wird und der
Hundeführer hat währenddessen andere Aufgaben zu erfüllen,
die. Unter Umständen für den Hund
potenzielle Ablenkungen sein könnten.
Aber solange der Hund in seiner Übung verweilt, diese korrekt
durchführt, nämlich sucht, bis er findet und anzeigt oder aber
abgerufen wird, macht seine Aufgabe.
Das verhindert, dass die Hundeführer anfangen, neben dem
Hund mitzugehen und selber schon anfangen anzuzeigen, noch bevor
der Hund gefunden hat. Ist aber keine garantierte
Lösung des Problems. Wir müssen immer wieder einen
Hundeführer darauf aufmerksam machen, dass sie sich doch
wieder in Bewegung setzen, in Bewegung bleiben, beim
Ausgangspunkt stehen bleiben, nicht verharren, Leine ablegen,
keine Reaktion für unerwünschtes Verhalten geben, also kein
Feedback für unerwünschtes Verhalten geben und so weiter
und sofort. Genau, du sprichst jetzt was an,
was wir ja in den Plänen eigentlich durch die Hundeführer
Aufgaben sehr stark berücksichtigen.
Dass da nicht nur der Hund in den verschiedensten Zielen
verschiedene Schwierigkeitsgrade hat, in Zielstoffmenge in Art
der Negativproben, die er diskriminieren soll, sondern bei
uns kriegt genau deswegen der Hundeführer mehr oder weniger
bei jedem Ziel eine andere Aufgabe und.
Wir stärken dadurch auch die Stabilität in der Anzeige des
Hundes, aber gleichzeitig verhindern wir so ein bisschen,
dass sich der Hundeführer immer gleich verhalten kann und der
Hund da daraus vielleicht die Information zieht.
Ach, es wird schon warm, ich nähere mich dem Stoff, weil das
Verhalten. Der Hundeführer ändert sich.
Er fangt langsam an zu atmen. Er hat schon den Atem an, er
hört auf zu sprechen und durch die Hundeführer Aufgaben gibt es
eigentlich immer für den Hundeführer was zu tun, er muss
sich konzentrieren. Was ist meine Aufgabe, ah, ich
muss den Hund aufschließen, sobald er angezeigt hat, dann
muss ich ihn an Leinen alleine im Pritscher applizieren und
Biene Maja singen wäre nicht in Hund und Runde.
Das sind, das sind natürlich alles einfach versuche, um eben
meinerseits die Stabilität des Hundes zu verbessern,
andererseits aber auch den Hundeführer ein bisschen
abzulenken, dass er nicht irgendwelche ungewünschten
Signale geben kann. Und ich muss ja gestehen, ich
habe mir in meiner Karriere immer einen Spaß daraus gemacht
und für mich war das schon fast auch Sport.
Finde die lagen aufgrund des Verhaltens deiner Ausbilder.
Das ist eigentlich ganz lustig. Das wollte ich auch gerade
überleiten, weil das ein guter Vergleich ist, nämlich wo wir
den klugen Hanseffekt quasi selber nutzen, um beobachten,
was die machen, die uns überprüfen oder glauben
auszubilden. Also.
Ich habe das geliebt. Ich habe das wirklich geliebt.
Mit meinem Hund war es nicht Fährte zu gehen oder
Spürhundetraining stöbern, Gegenstände, die.
Einfach eine Sucharbeitung als Personenstöbern waren.
Es war grundsätzlich immer ein ähnliches Bild, die Ausbilder
oder die anderen Hundeschürer waren waren mit dabei und haben
zugeschaut, weil sie natürlich auch interessiert waren.
Wie weit sind die diversen Hunde und wenn die Hunde in die heiße
Zone gekommen sind, wo die die Chance auf Fund exponentiell
gestiegen ist, dann. Entweder haben sie gedeutet,
dass das Sprechen einzustellen ist.
Alle waren mords. Gespannt fing er, der Hund jetzt
und zeigt er an oder was macht er?
Das heißt das war mal ein guter Hinweis, es ist leise geworden
oder sie sind mitgegangen waren die draußen stehen geblieben
sind im anderen Raum oder die. Hinten auf der Fährte stehen
geblieben sind, hat man gewusst. Ok, man ist falsch abgebogen.
Ja dann arbeiten wir uns halt wieder zurück.
Man ist quasi von der Fährte abgekommen, weil sie würden ja
mitgehen, wenn man noch drauf wäre und.
Ich habe dann eben den Spaß gemacht oder ich habe mir den
Spaß gemacht, dass ich nicht mehr auf den Hund geschaut habe,
während er gesucht hat, sondern ich habe versucht, meine
Ausbilder zu lesen und erst wenn die ruhig geworden sind, habe
ich mich da auf den Hund konzentriert, das war eigentlich
ganz witzig und ich war tatsächlich halt sehr gut in den
in den Lagen, bis wir dann oder bis wir dann meine Ideen
genommen haben, dass er gesagt hat, okay, machen wir doch bitte
Double, Blinds legt es aus und. Weist uns einen Raum zu.
Wir haben Stift und Zettel und notieren dann, wie viele Lagen
und wo, um das dann im Nachgang abzugleichen.
Das heißt, wir haben da einfach versucht, diese Möglichkeit
auszuschalten und das hat dann auch eigentlich ganz gut
funktioniert. Aber warum ist es jetzt?
Warum ist es jetzt wichtig, generell diese Double Blinds zu
beüben? Warum reicht es nicht schon,
dass man. Diese im Einsatz hat.
Warum übt man das, warum macht man das in der Prüfung, was will
man dabei erkennen und welche Informationen zieht das Team
daraus? Naja, für den Hundeführer ist es
einfach einmal ein gutes Training, vertrauen aufzubauen.
Man weiß nicht, wo wieviel was liegt und durch eine sehr hohe
Trefferquote bekommt man natürlich Vertrauen in den Hund,
dass der das kann. Es ist auch gut für diejenigen,
die einen in Einsatz schicken zu wissen, okay das Team ist
bereit, gewisse Schwierigkeiten an Lagen auszuarbeiten, das
heißt, das Double blind kann gut den Einsatzstress simulieren und
wie du schon angesprochen hast, also wir unterscheiden das ja
nochmal in Single und Double Blind und die nochmal einfach
und komplex, das haben wir schon mal in einer Podcast Folge
beschrieben, aber vielleicht nochmal ganz kurz, das heißt wir
unterscheiden dann nochmal. Relativ schnell Feedback zu
geben an den Hundeführer oder aber eben zeitverzögert.
Wie gesagt, einer der Hauptkomponenten ist einfach,
dass der Hundeführer Sicherheit bekommt, dem Hund zu vertrauen,
andererseits einfach die Erfahrung macht, wenn das SOP
noch nicht entsprechend gut umgesetzt wird, dass man
vielleicht noch Bereiche hat und.
Wo man dann drauf kommt im Nachgang, ok, da hat man die
Lage liegen lassen, weil man dort gar nicht gar nicht war und
ich denke das ist der größte Faktor, ob man dann jetzt den
Double blind belohnt oder nicht, haben wir den auch kurz
angesprochen, würde jetzt aber mal außer Vorlassen das Thema.
Schreibt es einmal in die Kommentare, ob ihr im Double
blind belohnt oder nicht. Und warum wird mir
interessieren. Warum?
Wenn es tut und warum nicht, wenn es nicht tut.
Wir haben da unseren Standpunkt oder richtigen Literatur schon
angepasst. Auch ich, und das ist ja das
Spannende, was wir so oft sagen, was heute schön.
Für uns stimmt, kann morgen nicht mehr aktuell sein, weil
wir versuchen, uns weiterzuentwickeln.
Durch das große Netzwerk, uns regelmäßig austauschen und dann
wieder Gedankengänge bekommen, wo man dann sagt Okay, der ist
gar nicht so blöd und den vielleicht dann übernimmt und da
muss man sich auch genieren dafür.
Im Gegenteil. Also wie gesagt, der große
Große. Vorteil Benefit der Double
Blinds man hat einfach eine sehr gute Nachstellung der
Einsatzsituation. Man weiß eigentlich so gut wie
nichts und kann sich nicht mehr auf das verlassen, dass man
eigentlich dem Hund beigebracht hat oder sich selbst angeeignet
hat. Und es ist aber trotzdem noch
einmal das Sicherheitsnetz des Trainings, bevor man in den
scharfen Einsatz geht. Jetzt unterscheiden sich aber
doch ein paar Dinge von Training zu Prüfung zu Einsatz.
Ich glaube, dass es den Leuten manchmal passiert, dass sie dem
Ergebnis einer Überprüfung zu viel, wie sagt man, zu viel
Aussagekraft zuschreiben. Und sich auf die Prüfungen, die
ja unter Umständen darüber entscheiden.
Operative Tätigkeit ja, nein, sich darauf, was in der
Prüfungsordnung steht, so streng vorbereiten und verinnerlichen,
dass es ihnen dann passiert, dass sie sogar im Einsatz so
arbeiten wollen, wie es in der Prüfung vorgegeben ist.
Und das ist ja heute auch einmal anders gewesen.
Worum wir schlussendlich jetzt darüber sprechen, weil die
Hundeführer dann manchmal zu unpraktisch denken.
In einem Einsatz kann man andere Dinge machen als wie in der
Prüfung, trotzdem muss ich mich natürlich auf die Gegebenheit
der Prüfung auch vorbereiten und wo kann jetzt der Hundeführer
entscheiden, gut jetzt im Training.
Baue ich verhalten auf? Jetzt im Training möchte ich
aufgebautes Verhalten abfragen und belasten, jetzt im Training
geht es darum, die Kompetenz Nase dem Mund zu überlassen und
mich in einem blind auf den zu verlassen und jetzt kommt die
Komponente des operativen Trainings, weil Train As Your
fight ist nicht immer Motto. Train Harder as your fight ist
das Motto. Ja.
Also ich denke auch was du hinaus willst ist genau das,
dass die Hundeführer natürlich sehr, sehr viele Wiederholungen
darauf haben, sich zurückzunehmen.
Da werden sie ja immer darauf gedrillt, wo wir dann sagen,
Hey, es ist ein Spürhund und der Hund soll suchen, finden und
anzeigen und nicht wir, das heißt bei uns in der Prüfung ist
es ja auch verboten, Schubladen zu öffnen, Gegenstände zu
verrücken, sondern die Hundeführer und.
Sollen das Setting so abarbeiten, wie sie es vorfinden
und durch dieses Gedrillte oder Indoktrinierte durch diese
Vorgabe, sich zurückzunehmen und den Hund suchen zu lassen, denke
ich, dass es den Hundeführern dann im Einsatz passiert,
parallel zu dem, dass sie einfach ein schlechtes Sob
haben, dass sie dann im Einsatz den Hund nicht unterstützend.
Zur Seite stehen und zum Beispiel das Suchfeld so
vorbereiten, dass sie Schubladen und Kommoden öffnen.
Genau. Aber jetzt die Gegenfrage, Warum
bringt man dem Hund nicht einfach bei, das so abzusuchen,
dass man davon ausgehen könnte, er kann es finden, auch wenn die
Schublade zu ist? Auch wenn die Matratze da
bleibt, wo sie ist, auch wenn die Kissen und Decken am Betten
liegen bleiben, warum, warum muss der Hundeführer überhaupt
andere anlegen, kann man ihm das nicht ordentlich beibringen?
Wir haben einfach das Thema, dass die Hunde im Training nicht
immer alles finden, weil das Bild zu diffus ist, weil die
Lage zu wenig hergibt. Und das ist im Training auch
ganz okay im Einsatz ist es aber so, dass wir.
Natürlich 100% Trefferquote versuchen zu erreichen.
Was unrealistisch ist. Aber wir streben.
Was unrealistisch ist. Aber es macht keinen Sinn, den
Hund bei geschlossenen Kästen in dem Einsatz zu führen.
Wenn ich den Verdacht habe, dass sich Bettwanzen an der
Kastenrückseite befinden, das heißt, da ist es einfach klug,
den Kasten so zu öffnen, dass der Hund die Möglichkeit hat,
möglichst nah seine Nase heranzusteppen.
Wir haben im Einsatz dann immer noch irgendwelche verbauten
irgendwelche Holzvertäfelungen, wo der Hund nicht direkt
rankommt. Anders an den Zielstoff und das
versuchen wir im Training durch die diffusen Geruchsbilder dem
Hund beizubringen, aber im Einsatz ist es dann natürlich
klug, wenn wir es für den Hund einfacher gestalten.
Und eben das Suchsetting so vorbereiten, dass der Hund näher
näher ran kann. Also Beispiel das ich bei meinem
ersten Dienstdienst gemacht habe, der war im Bereich
Suchtmittel eingesetzt, ich habe mir den Bereich angeschaut, habe
die Kästen geöffnet, habe die Kommoden.
So Pyramidenförmig geöffnet die unterste Lade am weitesten
ausgezogen, die oberste am wenigsten weit, so dass der Hund
eigentlich im Lucky Strike schon mal die Chance hat, wenn da
irgendwo was an der Rückseite oder in die Tiefe der Schublade
versteckt ist. Das sehr schnell und einfach zu
finden. Geht natürlich nicht immer und
überall natürlich auch. Die Sparte Atrophan ist im
Bereich Sprengmittel ist vielleicht nicht immer klug.
Oder möglich. Absolut.
Aber das ist wieder für mich so der Unterschied.
Wenn ich jetzt eine Präventivsuche mache bei einem
Konzert, wo ich sehe, die ganzen Rowdies haben sowieso ihre
Cases, diese rollenkisten, wo das ganze Equipment drin ist und
die machen die auf und zu und was weiß ich, naja dann kann ich
die auch aufmachen und die Hundenase da reinschicken und
abzuspüren und. Da brauche ich mir das Leben
nicht schwerer machen, als es ist.
Und jede Kiste warten, bis sie verschlossen ist, um sie dann
abzusuchen. Es ist halt immer die Frage, von
welcher Gefahrensituation gehe ich aus, wenn jetzt der
Diensthund im Bereich Behörde bei einer Attentäterwohnung in
Einsatz geht. Naja, da werde ich mir
überlegen, ob ich jeden Kosten einfach so aufmache, wird
wahrscheinlich nicht passieren. Aber das ist natürlich wieder
jetzt in dem Zusammenhang mit, in welcher Sparte ist der Hund
eingesetzt? Und und eigentlich geht es dabei
darum, dem Hund Zugang zu verschaffen, möglichst mehr
Fläche oder möglichst mehr Fläche dran zu kommen, um sie
abzusuchen. Warum wir jetzt zum Beispiel bei
uns in der Überprüfung nicht wollen, dass die Hundeführer.
Laden und Kästen und was auch immer.
Öffnen hat den Grund, dass die Vorgabe für die Prüfer jene ist,
die Lagen von 0 bis 10 Zentimeter Tiefe nicht sichtbar
für den Hundeführer zu verbringen und wir nicht wollen,
dass es passiert, dass der Hundeführer beim Öffnen einer
Einrichtung die Lage selber findet.
Hier ist es fix so gegeben, dass der Hund die Möglichkeit hat, es
über die Nase aufzufinden und natürlich.
In dem Zusammenhang ist auch unsere Überprüfung dabei nicht
perfekt, als dass sie nicht beinhaltet, dass der Hundeführer
den Suchbereich für den Hund vorab quasi noch noch besser
gestaltet. Aber um das geht's halt in
unserem Fach, denn wir bewerten primär die Suche des Hundes und
das Vermögen des Findens und der Anzeige.
Aber wie der Chris erwähnt hat, in einer Einsatzlage macht das
absolut Sinn. Wir machen es ja bei den
Bettsanzen Spürenden auch so, dass wir die Matratzen anheben,
den Hund auf den Lattenrost schicken, zum Teil sogar noch
den Lattenrost anwinkeln, damit der Hund in den Bettkasten
reinspringen kann, um dort zu suchen, man wird auch mal
eventuell ein Kasten ein bisschen verschieben, ein Bild
abnehmen, es ist manchmal vielleicht auch klug kostbare.
Einrichtung auf die Seite zu räumen, bevor ein Hund über den
Haufen rennt und was im Einsatz ja auch noch dazu kommt.
Wobei wir da auch in der Überprüfung darauf eingehen ist,
dass der Hundeführer, wenn er vorab reingeht, unter Umständen
Dinge überprüfen kann, wie herrscht Zugluft, ist ein
Fenster offen, muss man mal durchlüften und.
Gibt es noch gefährliche Gegenstände im Raum?
Gibt es noch was Essbares für einen Hund im Raum sind noch
andere Personen oder Haustiere vor Ort, gibt es auch die
lustigsten Erfahrungsberichte von diversen abstrakten
Haustieren, bevor man den Hund reinschickt.
Das war jetzt bei meinem letzten Ansatz so witzig, da ein
bisschen innerlich schmunzeln müssen.
Ich habe meistens den. Letzten Sprengstoff.
Ja, das Büro von. Vom Security Chef oder von der
Security Chefin abgesucht und sie fragt mich ob sie rausgehen
soll und sie sagt mir ist es egal und die geht dann raus und
schaut dann zu und der Hund sucht Sucht, sucht und steckt
den Kopf in den Mistkübel und plötzlich kommt sie drauf, dass
da ein Hamburger drin liegt und ich habe den aber gesehen und
der Zwerg steckt den Schädel ein, Sucht rund um den Hamburger
herum, sucht den Hamburger ab, hebt den Kopf, sucht weiter.
Und sie hat mich so entsetzt oder so verblüfft angeschaut.
Warum der Rex die Wurst aber nicht frisst.
Warum da genau? Warum lässt er den Burger in
Ruhe und das also hätte ja nicht gemacht, wenn ich nicht gewusst
hätte, dass der Hund das kann, rund um den doch sehr
schmackhaften Hamburger zu suchen und diesen zu ignorieren.
Aber hat mir hat mir natürlich Spaß gemacht, dass er das dann
dort auch so performt hat und natürlich noch mal mehr, dass es
jemand gesehen hat. Also da feiert man sich
natürlich schon ein bisschen innerlich.
Ich habe mir natürlich nichts anmerken lassen, habe ganz kalt
weiter gearbeitet, aber ich habe ja angemerkt, dass sie geschaut
hat und das gefeit dann natürlich, wenn dann das
Training. Und das ist, dem haben wir auch
ein Kapitel gewidmet. Wenn das Training dann so
Früchte trägt, dass man im Einsatz nicht großartig Angst
haben muss, dass da jetzt irgendwie was Essbares aufnimmt.
Ja. Genau Thema Durchlüften machen
wir ja im Training jetzt so auch nicht unbedingt und?
Gibt. Ja, bewusst den Hund nicht immer
alles leichter machen. Genau.
Also es gibt ja Situationen, wo jetzt einfach der ganze Raum
schon so von Zielstoff getränkt ist, dass der Hund eigentlich
die Quelle gar nicht mehr so lokalisieren kann.
Wenn er es nicht gelernt hat vorher.
Dann macht es einfach Sinn, Stoß zu lüften, um dem Hund mehr die
Chance zu geben, die Quellen zu detektieren.
Weil im Bereich der Quelle bleibt ja trotzdem mehr erhalten
beziehungsweise stellen wieder neue.
Neuer Zielstoff hinterher. Das machen wir jetzt im Training
auch nicht so, aber das haben ganz viele im SOP drinnen
stehen, dass sie mal durchlüften im Bereich Schimmel macht das
natürlich absolut Sinn, wenn die ganze Decke verschimmelt ist und
der ganze Raum schon riecht und und wir teilweise schon riechen,
dass es, dass es irgendwo ein Schimmelvorkommen gibt, dann
macht das einfach für den Hund das ganze einfacher.
Wirklich dann den Bauteil zu detektieren, wo der der meiste
Schimmel herkommt. Ja, also auch da ist es
natürlich. Alles ist gerade im spüren
gewesen, wir sind immer sehr, es kommt immer darauf an, es kommt
vor allem auch immer auf die Sparte darauf an, in der man
sich bewegt, manchmal hat man als Hundeführer mehr
Möglichkeiten, auch im Einsatz zu unterstützen, manchmal
weniger, je nach Brisanz des Fachs.
Aber, und das ist ja einfach wieder der Punkt, selbst wenn
man die Möglichkeit hätte, im Einsatz mehr zu unternehmen als
in anderen Sparten, kann man sich an den strengen Richtlinien
anderer Sparten orientieren, einfach um sich um sich selber
mehr rauszunehmen und dem Hund mehr zuzumuten, mit dem Ziel,
dass der Hund besser wird. Das ist, glaube ich, noch mal
ein guter Punkt. Also, dass man sie nicht zu sehr
in seinem Fach verfährt. Ich habe jetzt auch wieder Teams
dabei gehabt, die schon in einem gewissen Bereich unterwegs sind,
mir fällt jetzt auch schnell ein, der Igel Spürhund, der
natürlich vorwiegend draußen und am Boden sucht, für den es aber
auch immer einen Mehrwert hat, dann mal indoor Höhenlagen
auszuarbeiten. Der Hund wird auf keinen Fall
schlechter, der eignet sich einfach wieder, neue Skills an
neue Fertigkeiten ihr fällt jetzt gleich ein Igelspürhund
ein, der natürlich jetzt vermehrt in der Fläche im
Außenbereich sucht, im Wald, wo es darum geht, den Hund
einzusetzen, bevor man Rodungsarbeiten durchführt.
Jetzt hat er jetzt ist er ein Spezialist in diesem
Suchbereich, der hat keine Höhenlagen oder kein Igel,
gerade irgendwo auf einem Baumhof, aber auch diesem Hund
schadet es nicht, dann mal indoor und.
Diffuse Geruchsbilder auszuarbeiten, wo wir Höhenlagen
zum Beispiel ausbringen und der Hund hat das Spitze gelöst.
Da denke ich, wenn man sich dann zu sehr in seinem Gebiet
verliert, dass man dem Hund wieder ganz, ganz viele
Möglichkeiten nimmt, seine Fertigkeiten weiterzuentwickeln,
also schlechter wird ein Hund sicher nicht.
Genau, ich denke. Sollen wir da?
Sollen wir da schnell rausfahren?
Kurze Pause, abgehackt, wir sind wieder auf Achse und wir haben
sich lösen können, sind aber mit der Gesamtsituation unzufrieden,
also wo ich vorher noch darauf eingehen wollte, ist das Thema
des Kontrollverlusts. Wir haben im Vergleich zu
anderen Sparten, wo man den Hund führt, unter dem Begriff
Hundeführer. Also eigentlich finde ich
Hundeführer fast schon falsch für einen Spürhundeführer, weil
der Hundeführer im Gehorsam leitet den Hund an, was zu tun
ist. In anderen Sparten, wo man den
Hunden näher Aufträgen gibt, ob es jetzt der Sport oder der
Dienst ist. Und natürlich führt man den Hund
auch in der Suche von A nach B. Aber tatsächlich finde ich, ist
der Hundeführer während der Suche eigentlich nur noch die
die Zentrale, die überprüft, wo hat der Hund bereits gesucht und
hat ein entsprechendes Anzeigeverhalten gezeigt oder
nicht. Und wir wollen den Hund zu sehr
durch den Suchbereich führen. Und dieses Führen führt eben
dazu, dass dieser kluge Hanseffekt auftaucht, dass der
Hund sich zu sehr auf uns verlässt.
Diese vermeintliche Kontrolle, die wir glauben, auch haben zu
müssen, damit der Hund findet, ist eben so ein Irrglaube und
bringt uns dazu, den Hund uns selbstständig zu machen.
Deswegen haben wir ja schon eingangs erwähnt, gerade diese
Spielzeugsuche im blind ist eine erste Maßnahme, um dem
Hundeführer beizubringen, sich im Bereich der Nasenarbeit
vollends auf den Hund verlassen zu können.
Und es fällt uns vor allem dann leichter, wenn es um etwas geht,
dass es keine wirkliche Relevanz oder Priorität hat unter
Anführungsstrichen und. Damit ich es jetzt nicht noch
einmal vergiss oder zumindest einmal laut ausgesprochen habe.
Einer der größten Punkte abseits dieses Kontrollverlusts abseits
der Blinds ist die Übungsgestaltung der Teams,
selbst wenn wir sagen, nehmt ihr euch ein Zeitfenster, in dem ihr
arbeitet, arbeitet zum Teil habt ihr 20 lagen, arbeitet von denen
mal nur 7 aus. Die Teams kommen und versuchen
tatsächlich, oder es passiert ihnen, dass sie so lange
arbeiten, bis der Hund findet und bis der Hund findet, ist
halt zum Teil ein Scheißtraining.
Es geht auch nicht darum, jede gegebene Lage zu finden, man
kann auch mal was überlaufen. Die Problematik beim finden
lassen ist immer die, dass der Hund lernt, dass der Mensch in
einem Bereich plötzlich der konstanten Führung innehält und.
Den Hund wieder und wieder und wieder zum selben Bereich
schickt, bis er tatsächlich gefunden wird oder im Worst
Case, bis der Hund Anzeige ähnliches Verhalten zeigt und
der Hundeführer das sogar noch nicht interpretiert als gefunden
und den Hund dafür belohnt. Machst du Unterschiede in der
Art und Weise, wie du den Hund führst in.
Klar, klare Suche versus Single Blind versus Double Blind also.
Es wird mir sicher passieren, aber ich versuche tatsächlich,
ich sage den Leuten immer, sie soll den Schauspielern und
nehmen mir das natürlich auch selbst zu Herzen, versuche den
Hund, egal ob ich es weiß oder nicht weiß, auf die gleiche Art
und Weise zu führen und wahrscheinlich bin ich in meiner
Bemühung, in einem Schaustentusor deppert.
Wahrscheinlich bin ich bedeutet, bin ich in meiner Bemühung, für
den Hund zu schauspielern, in meinen Blinds im Training noch
strenger als in den Clans suchen und auch noch strenger als in
meinen Einsätzen oder Auftragssuchen.
Soll heißen, ich versuche dem Hund im Training zum Teil
weniger Zeit zu geben, ihn quasi noch eher aus einer.
Detailsuche Herauszurufen wenn er sich nicht entscheiden kann,
wo ich eben ganz bewusst nicht den Spruch Trainer is your fight
annehme, sondern ich versuche da den Hund noch
entscheidungsfreudiger, noch schneller in seiner
Entscheidungsfindung zu gestalten.
Doch. Also ich versuche den Hund
natürlich auch im Single wie Double Blind und einer klaren
Suche gleichzuführen. Bin ja großer Fan von der
geführten Suche. Tatsächlich ist es momentan
wieder so, dass ich in den Klaren suchen ein bisschen
schlampiger werde, um dem Hund die Idee zu geben, Annahme sich
aus meiner Führung lösen zu können, wenn er auf Zielstoff
kommt. Da habe ich momentan.
Also wenn man den Hund sehr engmaschig führt, dann hat das
natürlich einen riesen Nachteil, weil es kostet sehr viel
Substanz. Das heißt, der Hund muss sich
natürlich sehr konzentrieren, wo soll ich überall suchen, wo
möchte mein Hundeführer, dass ich suche, er muss sich
zurücknehmen, und da merke ich schon, dass die Hunde, die sehr
eng geführt werden, einfach schneller Energie verlieren als
wie die Hunde, die jetzt immer. Lucky Strike unterwegs sind aber
natürlich auch noch mal denke ich mit der Suchfrequenz zu tun.
Also wenn ich in der Sprengstoffsuche unterwegs bin
mit dem mit dem Zwerg, mache ich sehr viel geführte Suche, habe
einfach da die Konditionseinbußen merke, der
steht dann aber sehr stark im Gehorsam und ich möchte aber.
Zeigen, dass er durch das schlampige führen immer die
Chance hat, wenn er wo Zielstoff findet, dass er da einfach die
Sicherheit hat, sich lösen zu dürfen.
Das ist natürlich ein ganz wichtiger Punkt, weil wir wollen
natürlich, dass der diskriminative Stimulus
zielstoff, wenn er auf diesen trifft, auch so eine Wertigkeit
hat, dass man den Hund annimmt und darum ist es momentan so,
dass er in den klaren Sucher ein bisschen schlampiger führe.
Und ich denke, es tut dem Hund gut.
Gleichzeitig muss man natürlich das Ganze im Kopf haben und es
darf sich die Arbeitsweise im Training nicht zu sehr
unterscheiden vom Einsatz, wenn ich den Hund im.
Training immer schlampig führe und im Einsatz immer sehr eng,
kann es natürlich bedeuten, dass es für den Hund mittelfristig zu
einem Indikator wird. Ah, jetzt fühlt er mich wieder
eng. Naja, da habe ich keine Chance
auf Fund und jetzt lasst er mich wieder ein bisschen weitläufiger
oder lasst er mir mehr Freiheit jetzt habe ich wieder eine
Chance auf Fund und. Das ist halt das, was für mich
die Hundearbeit so spannend macht.
Man muss ununterbrochen analysieren, man muss
ununterbrochen schauen, was sind die Stärken und Schwächen des
Hundes und mal kommt es ein bisschen außer Gleichgewicht und
dann muss man wieder schauen, dass man auf der anderen Seite
entsprechend Volumen draufpackt, um das wieder ins Gleichgewicht
zu bekommen und dann gibt es schon wieder einen anderen
Bereich, wo man nachschärfen muss, also.
Es ist ja ein ununterbrochenes Stellen an verschiedenen
Rädchen, ja. Und das ist ja auch noch mal,
finde ich, ein wichtiger Punkt, nicht nur quasi, auf welche Art
und weise man den Hund führt, sondern egal ob klare Suche oder
blind, wieviel man den Hund finden lässt.
Jetzt gerade im Bereich Casa Bereich vielleicht Schimmel
versus. Spreng sprengmittel Wir gehen
eigentlich mit dem Sprengmittel Spürhund nur in den Einsatz, um
festzustellen, dass nichts da ist.
Wir bilden den Hund darüber aus, dass er sucht, findet und
anzeigt, die entsprechenden Stoffe der entsprechenden Liste.
Damit bauen wir den Hut auf. Aber die eigentliche Idee des
Einsatzes ist das Feststellen des nicht vorhandenseins.
Wenn wir mit dem Schimmelspürhund in den Auftrag
gehen, gehen wir eigentlich mit der Idee auf, den Auftrag
festzustellen, wo der Stoff ist. Wir haben in den Ausbildungen
eigentlich immer gesagt, Wir haben überwiegend Suchhunde,
unsere Schimmelspürhunde sind, aber tatsächlich finde Hunde,
das heißt, die kann man so ausbilden, dass sie auch
wirklich im Einsatz immer wieder finden.
Die große Schwierigkeit beim Sprengmittelspürhund jetzt zu
diesem Beispiel als Suchhund ist es, dass wir den Hund so weit im
Training vorbereiten, im Einsatz wenig bis gar nichts zu finden,
als dass wir den Hund eben auch im Einsatz mit diesen langen
Durststrecken nicht zu finden, auch nicht abstechen und auch
das haben wir heute beim Workshop generell immer wieder
mal angesprochen, mit einzelnen Teams und.
Dass die Hunde ganz klar feststellen, egal wie gut wir
trainieren, wir werden in einem Einsatz unter Umständen immer
ein bisschen aufgeregter sein als im Training, im Einsatz
wahrscheinlich ein bisschen weniger aufgeregt sein als in
einer Prüfung. Der Hund wird schon ungefähr
checken, worum es gerade geht, aber die Schwierigkeit ist halt
wirklich, in diesem Bereich Sprengmittel, wenn der Hund im
Training sehr, sehr viel findet und im Einsatz niemals, dass
man. Durchaus davon ausgehen muss,
dass der Hund als verlässliches Messverfahren eigentlich nicht
mehr einsetzbar ist, weil die Erwartungshaltung besuchen uns,
weil die Erwartungshaltung des Hundes im Einsatz einfach gleich
0 ist. Wie kann man so etwas nicht
kaschieren, sondern wie kann man so etwas entgegenarbeiten damit,
damit man. Der Biosensorhund als
Sprengmittel Störhund trotz dieser schwierigen Sparte auch
im Einsatz noch. Bewährt bleibt also.
Ich versuche das beim Zwerg so zu halten, dass die Funde im
Training sehr oft auch Luxusgutsand, das heißt.
Auf circa 10 Fahrzeugsuchen findet der 2 maximal dreimal
was. Bei den Raumsuchen halte ich das
ähnlich. Aber wie bringst du ihm dann
überhaupt bei, was zu finden und warum sucht er überhaupt?
Weil irgendwo in der Ausbildung, und das sagen wir auch, da
beruhen wir uns ja auf Studien und Erkenntnisse der
Wissenschaft, wollen wir ja, dass darum ein hohe
Erwartungshaltung hat zu finden, weil sonst könnten wir ja ohne
diese. Erwartungshaltung auf finden
können wir ja gar nicht ausbilden auf den Bauen wir ja
auf. Naja und dann?
Dann geht es natürlich in die Erwartungshaltung, in das
Schaffen der Erwartungshaltung, damit doch niemand Ideen kriegt,
wo er überall suchen kann und sobald er diese Idee hat oder
eigentlich parallel, während wir die Erwartungshaltung aufbauen,
versuchen wir über die variable Belohnungsstruktur.
Den den Hund zu einem Spieler, zu einem Zocker zu machen, das
bedeutet, wir belohnen nicht jeden Pfund und dadurch kriegen
wir einfach Hunde, die die Arbeit so selbst belohnend
empfinden, weil der ja damit, weil er nie damit rechnen kann,
dass es bei jedem Pfund eine Belohnung gibt, und da ist es
halt so, wenn wir das. Entsprechend klug anstellen,
dass bei der Arbeit an sich ganz viel Dopamin freigesetzt wird
und das Halt wieder im Hund so selbst belohnend wirkt und der
Hund im Idealfall über das Training hinweg oder über den
Einsatz hinweg nur noch stärker wird, weil er so denkt.
Ja, jetzt muss ja bald was kommen, jetzt muss ja dann bald
was kommen und so kann man das eigentlich sehr zuverlässig
aufbauen und. Und ich versuche auch, meine
Trainings so zu halten, dass der Fund eigentlich, was
mittlerweile was sehr besonderes ist.
Ab wann startest du mit so realistischen Szenarien?
Realistisch meinst du es inwiefern realistisch mit dem
Setting und mit. Der Möglichkeit zu finden.
Weil jetzt ein bis zweimal vom 10 suchen ist ja schon recht
gering. Im Aufbau sind wir ja viel
höher. Ja, ja, im Aufbau sind wir viel
höher, was aber auch nicht immer gut ist.
Also wir brauchen natürlich die hohe Finderate, um die
Erwartungshaltung im Hund einmal zu zu generieren.
Heute braucht wieder Hundefutter Servus.
Hat der Hund Hunger?
Ja, sicher, ja, ja, Na, am Dienstag sind wir wieder da.
Jo, alles klar, super ja passt spitze gut ciao schönen Tag
euch. Wenn der Hund vom Vermieter
Hunger hat, dann lassen wir ihn am Sonntag ins Geschäft.
Also wie gesagt, wir brauchen natürlich die hohe Fundrate zu
Beginn, um die hohe Erwartungshaltung zu schaffen.
Gleichzeitig müssen wir einfach bei unseren sehr hoch
motivierten Hunden aufpassen, dass wir nicht eine falsche
Erwartungshaltung schaffen und die Hunde dann einfach anfangen,
zu viel Erregung aufzubauen, das heißt, die.
Sehr hochmotivierten Hunde lernen bei uns ja auch sehr
schnell Lehr suchen können, um mir ein verzerrtes Bild der
Realität darzustellen. Ich brauche keinen Hund, der mit
dem Hundeführer in der Tür steht und anfängt zu schreien, weil er
denkt, jawohl, jetzt geht es gleich wieder los und jetzt
finde ich gleich wieder und das können wir einfach sehr gut
generieren, indem wir einfach immer wieder mal schon zu Beginn
und da fangen wir auch relativ früh an.
Mal Lehrsuchen mit einbauen und auch Lehrsuchen, die einmal über
einen längeren Zeitraum. Ich glaube an der Ziegelwand ist
das Ziel Nummer 7. Ja wo wir, wo wir schon einmal.
Auch das ist witzig, weil mir kommt vor, das ist einer dieser
ersten Schwachpunkte der meisten Teams.
Ja, was den Hundeführer betrifft, weil die Leute quasi
wirklich massiv Stress aufbauen, weil es jetzt 100 * 60 Sekunden
leer suchen muss. Wobei manchmal, wenn man sich
die Videos anschaut, die Hunde schon ein vorangehenden Ziel
länger länger leer gesucht, was sie gefunden haben zwischen den
genau Funden mit mit der einfachen, mit dem feinen
Unterschied, dass der Hundeführer jetzt gerade bewusst
eine Lehrsuche trainiert, aber noch nicht verstanden haben.
Ich versuche es den Leuten immer schon vorab zu sagen, bis dein
Hund findet, ist alles eine Lehrsuche.
Ja, und dann? Haben wir halt bei den
Sprengstoffhunden das Thema, dass wir wir brauchen Hunde, die
eine sehr hohe Motivation haben, aber wir müssen halt einfach
versuchen, durch kluges Herangehen die Hunde so
vorzubereiten, dass sie trotz weniger Funde einfach Bock haben
zu suchen. Und das ist ja nichts
untypisches, wenn man sich jetzt in der Natur umschaut.
Wie hoch ist der Jagderfolg von lebender Beute bei den
Raubtieren, wenn sie überhaupt jeden Beute anstreben, dann ist
das nicht jedes Mal wahrscheinlich auch nicht jedes
zweite Mal. Also wir verhätscheln hier bei
unserer Arbeits und dessert, wir glauben, na wenn der jetzt nicht
jedes Mal belohnt wird und belohnt werden heißt nicht nur,
dass man ein Stückchen Futter oder einen Ball einwürst,
sondern belohnt wird, heißt auch, dass der Hund.
Erfolg durch Fund hat ich glaube mal klar, dass die Hunde das
Interesse an der Arbeit verlieren.
Also da sind wir, haben wir zum Teil sicher die falschen
Annahmen und es wird Hunde geben, die ein schwächeren
Motivationslevel haben, die man wo man viel Cheer lieben muss,
wo man generell versuchen muss, wirklich den Hund bei Laune zu
halten, aber fairerweise, das sind nicht die.
Die Diensthunde, die dann auch eine Verlässlichkeit in die
Arbeit bringen, das sind Hunde, ohne zu werden, wo wir dann
einfach ein Beschäftigungsfeld ausbauen, aber keinen
Arbeitshund ausbauen. Und an denen darf man sich nicht
orientieren, wenn es um das Fach Arbeitshund geht.
Und jetzt haben wir ja quasi den den Sprechstoffhund besprochen,
der das eine extrem ist. Und dann haben wir den
Schimmelhund genommen, der das andere extrem ist, der aber
jeden Einsatz findet. Und das.
Da ist es jetzt wieder die Schwierigkeit, den Hund im
Training so auszubalancieren, dass bei dem nicht die
Erwartungshaltung zu sehr durch die Decke geht und wir einen
Hund kriegen, der dann eben laut wird, unkonzentriert, hektisch,
weil er schon wieder damit rechnet, seinen Ball zu
bekommen, und ich kann dir tatsächlich nicht sagen, was
einfacher ist. Also.
Vor allem, wenn wir jetzt wieder davon sprechen, dass wir einen
dafür selektierten Arbeitshund haben, wenn er einen Hund hat,
der weniger Motivation aufbaut, für den ist es vielleicht sogar
gut, wenn der sehr viel findet, aber für den hochmotivierten
Hund, wie wir sie versuchen zu selektieren, zu führen, hat es
dann ganz oft negative. Side Effects und das sehen wir
jetzt bei der Crazy zum Beispiel, dass das schon mit
einer zu hohen Erwartungsfaltung in die Suche geht, die dazu
kommt. Die nächste ist quasi Oh, hier
war ich noch nie da, finde ich garantiert.
Genau. Und dazu kommt, dass der
Schimmel sehr oft als sehr starkes und großes Geruchsbild
darstellt. Das heißt?
Der Hund wird ja mit jedem Einsatz eigentlich schlampiger,
weil er zum Erfolg führt und hat nicht die Notwendigkeit langsam
bedacht und mit hoher Nasenfrequenz zu suchen.
Und das ist jetzt wieder die verdammte Aufgabe des
Hundeführers, die Balance zu schaffen, nicht ununterbrochen
Lucky Strikes mit Höhenlagen von 10 Kongs zu trainieren.
Sondern dann wieder mal einen Millimeter Kong irgendwo in
einer Ritze, um auch die Suchtechnik zu erhalten.
Also auch hier müssen wir immer wieder an den Stellschrauben
drehen, darum wird uns im Training eigentlich miefert
sonst noch was, was man im Training anders macht oder in
der Prüfung als im Einsatz. Naja, jetzt wieder je nach
Ausbildungsstand total viele Dinge die man anders macht.
Wir arbeiten in den Klaren Suchen, so dass wir zum Teil das
Anzeigeverhalten gar nicht abwarten, sondern den Hund
rausklicken wir nutzen ja keine Klicker überwiegend, sondern
sekundärverstärker gesprochene Geräusche, wo wir den Hund aus
dem aus dem Fund rausklicken es gibt einzelne Ausnahmen, wo wir
versuchen den Hund aus dem. Diffusen Geruchsbild aus dem
intensiven Geruchskegel Rauszuklicken.
Manchmal werden wir ganz bewusst im Clan suchen oder in Blinds
das Anzeigeverhalten belasten und schauen uns an, was macht
der Hund, wenn kein gewohntes Feedback kommt.
Gewohntes Feedback wäre, den Hund aus der Anzeige abzurufen,
unangekündigt zu verstärken oder angekündigt zu verstärken.
Wir schauen manchmal, dass der Hund.
Das Anzeigeverhalten länger rauszögert, bis wir einschreiten
und Feedback geben. Das ist also da versuchen wir
immer eben, wie du vorhin gesagt hast, unterschiedlichste
Stellschrauben zu manipulieren, um an entsprechenden
Themenbereichen extrahiert, vom großen und ganzen Bild zu
arbeiten, das ist eben unsere unsere modulare
Herangehensweise, wo wir sehr viele Möglichkeiten haben.
Ich denke, dass, dass es eines der wichtigsten Dinge ist, was
ihm spüren und umständlich ist. Dass wir den Hunden eben da
regelmäßig, und das muss nicht einmal also oft ist ja relativ,
aber es ist schon oft, aber dass wir in regelmäßigen Abständen
den Hunden die Möglichkeit geben.
Einfach in gänzlich Fremden oder so gut wie fremden Kontexten zu
arbeiten und und dass wir uns da, wir sprechen ja gerne von
unserer Fertigkeitenliste, dass wir uns da mehr Mühe geben,
diverse mögliche Szenarien, und das müssen jetzt keine
fantastischen Hardcore Ideen sein, sondern das kann ein
wirklich ordinäre oder rudimentäre Einsatz.
Möglichkeiten Einsatzszenarien sein, diese versuchen
abzubilden, anstatt sozusagen immer über konsolenarbeit kleine
Suche oder Double Blinds im bekannten Bereich.
Zu zu trainieren, hier würde noch das Thema Equipment
Anfolgen. Ich habe jetzt tatsächlich diese
Tage keinen Hund gesehen, der Vogelschutz.
Tragen hat doch doch lucias so rüde Ding hast du an den
Fotoläufen zumindest. Tatsächlich.
Also man muss ja auch sagen, das waren 17 bis 18 Teilnehmer,
wobei einige von denen 4 bis 5 Hunde dabei gehabt haben, was ja
echt. Wirklich lässig ist es ist als
Ausbilder anspruchsvoll auch den Überblick zu bewahren und dann
noch brauchbares Feedback abzugeben, aber generell den
Überblick zu, wann wo, welcher Hund wie was wann.
Aber du hast recht, es hat glaube ich an Equipment
eigentlich nur dieser eine Hund etwas angehabt, es war auch
jetzt vielleicht nicht überall notwendig gewesen, aber es hat
Teilbereiche gegeben wo es sicher angebracht gewesen wäre.
Ja, ich denke mal dann also diese 4 Tage haben jetzt
natürlich denke ich in dem Bereich arbeiten mit Equipment
den Alltag, das Alltagstraining was das oder das
durchschnittliche Training, das überwiegende Training
widergespiegelt, was die Wunderführer machen und dann
denke ich mir okay es könnte wieder sein, dass die Mino dann
verstehen, ja, ich muss die Scheißbatchen immer nur dann
anziehen, wenn man in einen Einsatz geht.
Absolut. Vielleicht nichts finde muss man
auch wieder aufpassen. Also genau, es macht einfach
Sinn für den Hund, unvorhergesehen mal mit
Equipment zu arbeiten, mal mit potschen, mal mit Maulkorb, mal
mit beidem, mal mit einem Geschirr, mal mit dem, Mal mit
dem alles, was man halt so braucht, mal angelernt, mal
unangelernt. Also es soll einfach.
Bezogen auf die möglichen Ausgaben der Suche sollten,
sollten wir versuchen, das Setup unvorhersehbar zu gestalten.
Der Hund soll nicht anhand des Equipments oder unserer
Herangehensweise erkennen okay jetzt werde ich wahrscheinlich
nicht belohnt okay jetzt werde ich wahrscheinlich nichts finden
okay jetzt kommen wahrscheinlich wieder zigtausend
unterschiedliche Bridges, bis ich belohnt werde und.
Weil die Leute haben ja nicht nur das Equipment Thema, sondern
die Leute flüstern ja zum Teil dem Rundweg irgendein Ritual ins
Ohr, bevor sie ihn losschicken und dann machen Sie das
plötzlich nicht, wenn sie nach blind gehen, also wo die Bumble
ganz eindeutige Schlüsse ziehen können.
Rituale nennt sich das World Kontext schaffen etc.
Das kann schon Sinn machen, wenn ich es halt klug anwende.
Aber es kann mir voll in die Hose gehen.
Genau, bei Ritualen bin ich halt einfach so auch ein gebranntes
Kind. Rituale machen nur dann Sinn,
den ich sie auch immer anwenden kann, weil ich natürlich auch
für den Hund so eine gewisse Abhängigkeit schaffe davon und
es kann dann passieren, wenn er die Rituale plötzlich nicht hat,
dass er nicht in die entsprechende Arbeit findet und.
Das bedeutet, ich habe versucht oder ich versuche, mich von
Ritualen und und speziellem Equipment für diese und jene
Arbeit loszusagen, was mir besser mal schlechter gelingt,
aber im Durchschnitt eigentlich doch ganz gut.
Danke. Sonst noch was?
Nein, ich denke, wir haben jetzt mit dem nochmal sehr viel
abgebildet, was wir erlebt und besprochen haben.
Jetzt haben wir 4 Tage. Durchgeredet was mir manchmal
vorkommt, ist, dass wir nicht aus dem Zusammenhang, aber
gerade in diesen. Podcast folgen ein bisschen
kreuz und quer quatschen, quatschen und quatschen für
alle, die noch nie bei einem Workshop bei uns waren, die
können auch strukturierter arbeiten, aber unsere unsere
Podcasts sind so Ungesciptet nicht, dass das für euch den
Anschein macht, dass wir generell unvorbereitet sind,
aber ich denke, wir haben wir haben im Großen und ganzen
vieles abbilden können, alles ist sowieso nicht möglich.
Wahrscheinlich würde uns da das ein oder andere einfallen, wenn
wir jetzt noch mal in die Praxis gehen und ein paar Fallbeispiele
aufarbeiten, wo, wie, was? Möglich wäre genau die
Möglichkeit hat sowieso jeder, dass er zu uns kommt, mal mit
uns praktisch arbeitet um sich da ein Bild zu machen.
Noch schneller Ausblick auf die nächsten Wochen, Monate.
Ich bin nächstes Wochenende in Frankfurt beim Hundezentrum.
Wir machen. Trouble Shooting. 20 ich denke,
da ist noch ein oder 2 Plätze frei, glaube ich, bin mir noch
nicht 100 prozentig sicher. Wobei?
Es ist egal welche. Folge.
Die Folge ist schon draußen. Stimmt.
Aber wir werden, wir werden so einen Workshop wieder machen.
Pech gehabt. Nein, ich gehe mal durch, was
auf der Webseite ist. Alles, was auf der Webseite
steht und öffentlich ausgeschrieben ist.
Da kann man sich auch anmelden. Wir haben mitten im Sommer, also
das ist jetzt nicht nach Datum mitten im Sommer noch eine
spürrunde Fortbildung oder einen fortgeschrittenen Workshop, Wir
haben jetzt. Ich habe den Fabella Workshop am
Wochenende ist auch irrelevant, weil da bist du in Frankfurt.
Ich bin bei uns gern noch gehabt.
Funktionellen Gehorsamsworkshop Aufbau Handtransport einen
weiteren Praxisworkshop bei uns vor Ort zum Thema Rettungs und
Flächensuche bei uns im Wald, was wir jetzt endlich auch
wieder im Sortiment haben ist Schutzhund.
Schutzhund sind live Webinare, wollte ich sagen.
Hoch. Da muss ich den griff Rügen,
weil dann immer keine Termine für seine Themen geschickt hat
und auch keine Themen. Rüge.
Wir haben einen Plan Grundlagen Webinar sekundärer Verstärker
Teil 2 wir schließen an an das letztjährige Webinar sekundärer
Verstärker teil 2 Teil 1 Grundlagen Chasing Game
Grundlagen Handing Game Diffuse Geruchsbilder, spürende Wesen
und Aufbau Hand Target und. Das heißt, die, die beim
Praxisworkshop mit dabei sein können, können beim Webinar sich
wichtige Inhalte rausziehen und es folgen auch weitere Themen.
Und die sind nur noch nicht dazu gekommen.
Also es folgen weitere Praxisworkshops, es folgen
weitere Webinare, Live Webinare und Ihr wisst, ihr könnt euch
für die Live Webinare anmelden und bekommt dann natürlich auch
die Aufzeichnung dafür. Checkt aber jetzt schon mal
unseren Shop und die Webinaraufzeichnungen, weil ihr
könnt dort. Vor allem auch mit unserer
Rabattaktion 4 für 3. Aber wir werden auch
Aufzeichnungen, Aufzeichnungen der letzten Jahre beziehen, die
in ihrer Richtigkeit nicht verloren haben.
Es gibt dann das ein oder andere Thema, das wir dann immer wieder
neu aufrollen und dann natürlich inhaltlich adaptieren und Neues
zugeben, ansonsten, was auch noch ausgeschrieben ist auf
unserer Website. Sind die beiden Lehrgänge
Grundkurs Spürhundeführer ab Juli bei unserem Standort im
Bezirk Melk, Niederösterreich, als auch wiederum in Hessen,
Frankfurt am Main. Da starten wieder zur selben
Zeit die Lehrgänge, so wie sie auch jetzt laufen sind, sind 2
coole sind 2 sehr starke Teilnehmer, starke Gruppen und.
Ich freue mich schon sehr auf das nächste Praxismodul, das ich
in Österreich machen werde. Der Christian Frankfurt ist eh
schon übernächste Woche, wenn euch da was interessiert
betreffend der Veranstaltung bei uns virtuell oder in Persona,
lasst es uns wissen, checkst die Website, sollte irgendwas unklar
sein, schreibt es uns gerne an, schreibt es uns auch an wenn ihr
an Gruppenlösungen interessiert seid.
Das heißt, Ihr habt eine Staffel und wollt mit mehreren
Mitgliedern beim Live Event mitmachen?
Finden wir gerne Lösungen für euch.
Ihr kommt in einer Gruppe oder wollt in einer Gruppe kommen zu
einem Präsenz Workshop, da können wir sicher auch über die
eine oder andere Sache reden, wo wir euch entgegenkommen, also
scheut mich davor zurück euch bei uns zu melden bis dahin.
Hoffentlich hat auch dieses Thema dem einen oder anderen von
euch weitergeholfen. Schreibt es in die Kommentare.
Wenn wem so ist, schreibt es uns in die Kommentare, wenn dem
nicht so ist, wenn wir viel zu verpeilt wirken und kreuz und
quer sprechen, ansonsten bitte lasst uns ein Abo, da kostet
euch nichts, hilft uns aber unfassbar viel weiter, folgt
unseren Kanälen, checkt es auch unseren englischen Account Build
for the job auf youtube. Vergesst nicht, auch die
mögliche Mitgliedschaft auf unserem Kübratec Account auf
youtube und bis dahin viel Spaß beim Hundetraining.